Monatsarchiv: Juli 2012

Social Media Guidelines – Wie sollten Spielregeln in Unternehmen gestaltet sein?

Veröffentlicht am Juli 30, 2012 von

Mit Social Media Guidelines ist es so eine Sache. Social Media gewinnt für Unternehmen – auch und gerade für die “klassischen” – zunehmend an Bedeutung. Damit stellen sich jedoch Fragen nach dem Umgang mit den neuen Medien. Ein totales Verbot, … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter allg. Zivilrecht, Arbeitsrecht, Employer Branding, Social Media Marketing | Verschlagwortet mit , , , , , , , , , , | 3 Kommentare